La société de services en ingénierie informatique Umanis est à la recherche de 100 nouveaux talents pour ses Centres de Services et agences de Tours et Orléans. Les postes proposés, accessibles aussi bien à des débutants qu'à des personnes expérimentées, sont les suivants: Ingénieur d’études et développement Java J2EE ou C#, Ingénieur d’études et développement mobilité (Javascript, HTML5, CSS, Angular, Jrules, Cordova, Android, Ios, WindowsPhone), Consultant tests recettes et homologation, AMOA en assurance, Ingénieurs d’études et développements décisionnel (Informatica, Talend, Microsoft BI, Cognos, QlikView, Tableau, etc…) et Consultant CRM (E-deal, MS Dynamics, easiware). Pour postuler, envoyez votre candidature à recrutement.centre@umanis.com.
"Umanis est une entreprise socialement responsable qui a fait le choix du nearshore, car nous sommes convaincus qu’il est possible, en France, de conjuguer création d’emploi et rentabilité de l’entreprise. C’est pourquoi nous avons décidé de recruter 100 nouveaux collaborateurs pour nos centres de services en région Centre. Nous sommes fiers de renouveler ce plan de recrutement qui a déjà permis d’embaucher plus de 250 collaborateurs en quelques années sur cette région. En parallèle, notre soutien à la candidature de Tours au label ToursTech constitue aussi une nouvelle étape dans notre engagement en faveur du développement pour le rayonnement technologique local. Nous espérons profiter de ce label pour nouer des partenariats technologiques, renforcer notre image et développer nos activités qui séduiront les meilleurs talents", explique Olivier Pouligny, Directeur Général Umanis. "Ce vaste programme de recrutement nous permet de mieux accompagner nos clients grands comptes, déjà nombreux dans la région, avec pour objectif de développer nos activités de Conseil, d’expertise et de projets au forfait dans le cadre des programmes de massification des prestations", déclare Xavier Hubier, Directeur Division Grand Ouest.
